L’obbiettivo di fornire un supporto al Datore di Lavoro e all’RSPP nella stesura del Documento di Valutazione dei Rischi ai senti dell’art 28 del D.Lgs. 81/08.
Il d.lgs. 81/08 (art.li 17, 28 e 29 D.Lgs 81/08) prevede l’obbligo per tutte le imprese con dipendenti o soci lavoratori, di valutare i rischi per la salute e la sicurezza dei lavoratori ed elaborare il relativo documento (DVR: Documento di valutazione dei rischi).
Il DVR è una relazione scritta effettuata a seguito della valutazione dei rischi prendendo in esame i rischi per la sicurezza e la salute dei lavoratori, compresi quelli riguardanti gruppi di lavoratori esposti a rischi particolari.
MODALITÀ
- Individuazione delle figure addette alla Sicurezza (Organigramma Sicurezza Aziendale);
- Raccolta delle informazioni e della documentazione necessaria ad espletare la stesura del DVR;
- Strutturazione del DVR : Definizione della struttura organizzativa la prima operazione da effettuare è individuare la struttura organizzativa dell’impresa: Tipologia di attività; Eventuali luoghi di lavoro; Ruoli della sicurezza;
- Individuazione dei rischi presenti sul posto di lavoro e in ciascuna mansione lavorativa;
- Si provvede ad ordinare i rischi per grandezza e probabilità di accadimento (valutazione);
- Individuazione delle misure di prevenzione e protezione già esistenti o di quelle da attuare;
- Definizione di un piano programmatico dei lavori da attuare per il miglioramento delle condizioni di sicurezza;
- Valutazione della segnaletica e dei DPI idonei per l’attività;
- Specifica se vengono svolte attività particolarmente rischiose per cui occorre una formazione e un addestramento specifico.
VALIDITA’
La valutazione dei rischi deve essere rielaborata in occasione di modifiche del processo produttivo o della organizzazione del lavoro significative ai fini della salute e sicurezza dei lavoratori, o in relazione al grado di evoluzione della tecnica, della prevenzione o della protezione o a seguito di infortuni significativi o quando i risultati della sorveglianza sanitaria ne evidenzino la necessità.
Aggiornamento: al variare del processo ,della normativa o in caso di infortunio ( si consiglia ogni 2 anni).
DESTINATARI
Il Nostro servizio si rivolge alle imprese inserite nell’elenco del RISCHIO BASSO con un numero massimo di 10 lavoratori (compresi i soci lavoratori).
Tutte le aziende con almeno un lavoratore subordinato, parasubordinato, equiparato, volontario o soci lavoratori.
RIFERIMENTI LEGISLATIVI
D.Lgs. 9 aprile 2008, n. 81 art. 17,28,29 e s.m.i.
SERVIZIO DI CONSULENZA
Offriamo un servizio professionale a supporto delle Aziende, per la redazione del DVR Generale che comprende solo i luoghi di lavoro, le attrezzature e le mansioni. Sono escluse le valutazioni dei rischi specifici per la salute o la sicurezza e che potranno essere preventivate a parte su richiesta del cliente.
È compreso il supporto e consulenza telefonica per il periodo di stesura del DVR e la sua lettura , la redazione del DVR e invio telematico DVR.
Il Servizio On line, consiste nell’inviarci i documenti richiesti per la stesura del documento di valutazione dei rischi, che consentirà ad un nostro tecnico ad avviare la redazione del Documento.
Al committente viene richiesta la disponibilità di una persona di riferimento, la disponibilità di riunioni in webinar su varie piattaforme, all’invio da parte del cliente oltre alla documentazione richiesta, anche foto, immagini aziendali e se necessari eventuali video, per permettere al tecnico di entrare e conoscere il contesto aziendale del cliente.
Facendo seguito richiesta, via Mail o contatto telefonico, dell’azienda interessata, verrà inviato un modulo/checklist dove inserire i dati e le informazioni necessarie a predisporre un preventivo dedicato.
